DNA-netwerkbijeenkomst - Sociale veiligheid: de basis voor een gezonde en sterke organisatie
Sociale veiligheid is een belangrijke voorwaarde voor ontwikkeling, samenwerking en persoonlijke groei, maar hoe geef je daar in de dagelijkse praktijk invulling aan? Hoe zorg je ervoor dat medewerkers zich gehoord en gezien voelen, signalen tijdig worden opgepakt en sociale veiligheid duurzaam onderdeel wordt van de organisatie?
Tijdens deze netwerkbijeenkomst neemt WSD ons mee in de eigen aanpak van sociale veiligheid. Centraal staat het ‘Plan van Aandacht’: een brede agenda met thema’s en concrete maatregelen waarmee WSD werkt aan een sociaal veilige werkomgeving. Aan de hand van praktijkvoorbeelden vertelt WSD onder meer over de inzet van vertrouwenspersonen en roadshows, communicatie en het goede gesprek op de werkvloer, culturele inclusie en het medewerkersonderzoek. Ook komen actuele ontwikkelingen binnen de begeleidingsorganisatie aan bod.
Daarna gaan we in kleine groepen met elkaar in gesprek over twee herkenbare thema’s: roddelen op de werkvloer en ervaren werkdruk in relatie tot sociale veiligheid.
Een inspirerende en praktische bijeenkomst waarin we ervaringen delen, met elkaar in gesprek gaan en ideeën opdoen die je kunt meenemen naar je eigen organisatie.
Programma
14.20 – inloop
14.30 – opening door Annemiek
HR Adviesprikkel
Nieuwtjes
Op de stip: pitchers
Durftevragen (vacatures, werkervaringsplaatsen, tijdelijke klussen, successen delen)
Thema: Sociale veiligheid in de praktijk
17.00 – afronding
